Die Umsetzung des Pflegeprozesses und der Bezugspflege fordern die Pflegenden im dicht getakteten Berufsalltag mit neuen Fragestellungen heraus, sei es der Dienstplan, die Zuteilung oder die Gestaltung der Primary Nurse-Rolle im eigenen und/oder multiprofessionellen Team. Vertraute Handlungsmuster, bisherige Abläufe, alte Denkweisen werden im Umsetzungsprozess hinterfragt und verändern sich.

Inhalte

• Pflegeorganisationssysteme und ihre Wirkung auf Patient & Pflegefachperson
• Kernelemente des Primary Nursing/der Bezugspflege:
  Verantwortung, Direkte Kommunikation, Kontinuität
• Verantwortlichkeiten: Pflegeplanende(r) ist zugleich Pflegedurchführende(r)
• Kernaufgaben der Bezugspflegefachperson
• Herausforderungen bei der Dienstplangestaltung, Patientenzuteilung, Teamarbeit, Rollengestaltung und Dokumentation
• Gestaltungsspielraum und Erfahrungen im Veränderungsprozess reflektieren, verstehen und erkennen

Ziele

Die Teilnehmenden

• setzen sich kritisch mit der eigenen Form der Pflegeorganisation auseinander
• lernen unterschiedliche Gestaltungsmöglichkeiten der Bezugspflege kennen
• erweitern ihre Kompetenzen hinsichtlich der Anwendung des Pflegeprozesses und der Ausgestaltung der PrimaryNurse-Rolle
• entwickeln ein Verständnis für unterschiedliche Perspektiven und Herausforderungen im Veränderungsprozess
• erhalten Raum, mögliche Widerstände bei der Umsetzung der Bezugspflege zu verstehen und konstruktiv damit umzugehen

Zielgruppe

Pflegende, welche die Rolle der Bezugspflegefachperson übernehmen (wollen) sowie Leitungen und Stellvertretungen, welche die Verantwortung für eine gelingende Umsetzung der Bezugspflege tragen (wollen).

Zusatzinformationen

Das Basismodul ist Voraussetzung für die Teilnahme am Aufbaumodul.

Sind entsprechende Kompetenzen bereits vorhanden, ist eine alternative Regelung möglich. Sprechen Sie uns dazu gerne an!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Anmeldung.

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